Nell’ambito del Programma GOL – Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori, la Regione Puglia ha previsto, anche per i beneficiari del Percorso 1 – Reinserimento lavorativo, la possibilità di accedere a percorsi di formazione digitale finalizzati al rafforzamento delle competenze di base e intermedie oggi richieste dal mercato del lavoro.
Si tratta di un’opportunità importante per acquisire strumenti concreti e immediatamente spendibili nei contesti professionali più diversi: uffici, servizi, attività amministrative, comunicazione digitale, lavoro in team e utilizzo consapevole delle tecnologie. L’avviso regionale prevede infatti corsi brevi, con durata compresa tra 40 e 60 ore, pensati per accompagnare le persone più vicine al mercato del lavoro in un percorso di aggiornamento mirato sulle competenze digitali.
Cos’è il Programma GOL
Il programma Gol – Garanzia di occupabilità dei lavoratori è un intervento nazionale finanziato dall’Unione Europea nell’ambito del PNRR.
Ridisegna i servizi per il lavoro per migliorare l’inserimento lavorativo delle persone e si inserisce nell’ambito della Missione 5, Componente 1, del PNRR, la sezione del Piano dedicata alle Politiche Attive del Lavoro.
Gol è attuato dalle Regioni e Province autonome sulla base dei Piani regionali (Par) approvati da Anpal e la sua attuazione è connessa al Piano di potenziamento dei Centri per l’Impiego e al Piano nazionale nuove competenze.
A chi è rivolto?
Lavoratori con ammortizzatori sociali o altri sostegni al reddito, disoccupati percettori di NASPI o DIS-COLL, percettori di SFL, lavoratori fragili (giovani, donne con particolari situazioni di svantaggio, persone con disabilità, over 55), working poor, persone disoccupate senza sostegno al reddito.
Indennità di frequenza
Per i partecipanti è prevista un’indennità di frequenza pari a € 3,50 per ogni ora effettivamente frequentata. L’indennità è riconosciuta esclusivamente ai beneficiari non soggetti a condizionalità derivante dalla percezione di misure di sostegno al reddito.
